사립학교 교직원 직장 내 괴롭힘 어떻게 신고하고 대처할까
사립학교 교직원도 근로기준법상 근로자에 해당하여 직장 내 괴롭힘 금지 규정을 적용받습니다. 학교는 괴롭힘 발생 시 신속하고 공정한 조사와 피해자 보호 의무가 있으며, 피해자는 신고하고 보호받을 권리가 있습니다. 직장 내 괴롭힘은 지위 우위 이용, 업무 범위 초과, 신체적·정신적 고통 또
교직원
학생이 반드시 알아야 할 의무교육과 학교폭력 신고 의무
초·중등 의무교육은 학생이 학교에 출석해야 하는 법적 기준이 존재하며, 이를 위반하면 법적 책임이 발생할 수 있습니다. 학교는 학생의 학교폭력 예방과 아동학대 의심 시 신고 등 추가적인 책임도 요구합니다.